Питання
для самоконтролю
1. У чому полягає
сутність робочого часу як універсальної міри кількості праці? Чим визначається
загальна норма робочого часу?
2.
Для
яких категорій працівників встановлюється скорочена тривалість робочого часу?
3.
Яка
тривалість щоденної роботи за п’ятиденного і шестиденного робочого тижня?
4.
Які
обмеження роботи має працівник у нічній час, напередодні святкових, неробочих і
вихідних днів?
5.
Яким
чином регулюється тривалість відпусток?
6.
Як
встановлюються раціональні режими праці й відпочинку?
7.
Охарактеризуйте
гнучкі режими праці.
8.
Як
аналізується ефективність використання робочого часу в залежності від режимів
праці?
Питання
на самостійне опрацювання
1. Норма часу та норма
виробітку.
2. Зарубіжний освід
управління робочим часом працівників.
3. Факторний
економічний аналіз використання робочого часу на підприємстві.
Практичні завдання
Задача 1. Визначити норму часу, якщо чисельність робітників – 3 людей, норма виробітку за годину 120 одиниць, тривалість робочої зміни 8
годин.
Задача
2. Після впровадження заходу норма виробітку збільшилась на 18%, норма часу до
впровадження заходу складала 5,0 люд. год. Знайдіть норму часу після
впровадження заходу.
Задача
3.Як зміниться одинична відрядна розцінка, якщо норма
виробітку зменшилась на 15%, а тарифна ставка збільшилась на 2%.
Задача
4.Визначити відсотоквиконання норми виробітку, якщо:
фактичний обсяг продукції – 3000 одиниць, норма часу на
одиницю продукції – 0,15 люд. год. Фактичні затрати часу – 420 люд. год.
Задача5.Визначити норму часу і норми виробітку на операцію,
якщо відомо, що оперативний час на одиницю продукції складає 3 хв, а на
обслуговування робочого місця протягом 8-годинного дня потрібно 25 хв.
Регламентовані перерви складають 45 хв.